Policías Auxiliares se Organizan por sus Derechos

Somos trabajadores de la corporación denominada Policía Auxiliar del Distrito Federal, la cual a más de 64 años de su creación, por decreto presidencial, tiene un marco jurídico que deja en total estado de indefensión a los Policías que ahí laboramos; cabe hacer mención que hasta el año 2000 fuimos administrados por una Asociación civil denominada "Servicios Sociales para la Policía Auxiliar " y a partir del 2001 por el G.D.F., el cual asumió nuestra administración mediante un decreto publicado a través del bando informativo # 16 el día 28 de diciembre del 2001.

Administración tras administración, para nosotros los policías auxiliares la situación laboral no cambia pues a pesar de los distintos decretos y leyes que nos regulan, nuestras condiciones de trabajo son pésimas, inhumanas y muy parecidas a las que existían hace más de 200 años, en donde no había estabilidad o seguridad laboral en el empleo, ni eran reconocidos los accidentes de trabajo, además de las largas jornadas laborales de hasta 18 hrs. a las que eran sometidos los trabajadores de aquel entonces. También su antigüedad laboral no era reconocida y podían ser despedidos sin derecho a una liquidación.

En la actualidad nuestras condiciones de trabajo no distan mucho de las de aquellos tiempos, pues nuestras jornadas de trabajo son de 72 y hasta 96 hrs. Semanales, muy por encima de lo establecido en nuestras leyes. Los accidentes de trabajo mañosamente no son reconocidos por nuestras autoridades, pagándonos por la incapacidad únicamente el salario mínimo, lo que en muchos de los casos obliga a los compañeros a suspender su rehabilitación y regresar a laborar sin haber mejorado su salud o rehabilitado su capacidad física.

Los elementos que por cuestiones de salud, antigüedad, interés personal, u obligados por artimañas de los mandos, nos vemos en la necesidad de darnos de baja, en el mejor de los casos nos pagan una "gratificación" (que no liquidación) de $1,080°° por año y aun así tenemos que esperar, mínimo, entre 6 meses a un año, para que nos la paguen. Decimos en el mejor de los casos porque un policía auxiliar no tiene derecho a gratificación si tiene menos de 15 años de trabajo, o si "abandonó el empleo", calificación que es muy usual que nos imputen, para no pagarnos la miseria antes mencionada.

Lo que ha venido ha a agravar más nuestra situación es la política económica que desde el año 2003 se diseñó, ordenó y aplicó, desde las altas esferas de poder de el gobierno capitalino y que se traducen en una política económica laboral denominada "TABULACION", que se ha venido aplicando a la baja y que consiste en una reducción salarial arbitraria: a manera de ejemplo en una fuente de trabajo ya sea el Sistema de Transporte Colectivo, R.T.P. el I.P.N. o cualquier otra donde desempeñemos nuestro servicio, dicha fabulación ha generado desigualad salarial, pues los compañeros aunque desempeñen el mismo trabajo y el mismo horario, ganan diferentes salarios siendo esta diferencia en algunos de $150, $300, $500, o más

Otra de las irregularidades que hay es que nuestra corporación esta sirviendo de soporte económico para la S.S .P. pues los policías de nuevo ingreso, que son contratados y capacitados por la corporación, pasan a formar parte mediante un programa de transferencia de las nuevas Unidades de Protección Ciudadana (U.P.C.) que viene impulsando el actual Jefe de Gobierno y el Titular de la S.S .P.

Dichos elementos de las U.P.C. ya firmaron su “baja” de la Policía Auxiliar pero extrañamente no han causado “alta” en la Secretaria de Seguridad Pública; lo más extraño es que el salario de dichos elementos es cargado a la nómina de la Policía Auxiliar.

Estos son solo algunos de los atropellos y arbitrariedades que de manera impune se cometen en contra de este sector del pueblo trabajador, que por necesidad laboramos en dicha empresa. Además, esta situación nos obliga a buscar formas de organización para contrarrestar de alguna manera toda esta injusticia y opresión de que somos objeto. Una de esas agrupaciones es el “Movimiento de Acción y Lucha de la Policía Auxiliar ” (MALPA), organización autónoma e independiente que hemos venido impulsando para defendernos de tanto abuso.

Seguiremos informando y denunciando nuestra situación laboral y cabe hacer mención que tenemos documentación que acredita todo lo que denunciamos.

Comité Coordinador del MALPA

Nota del machete arte y por eso hay una consigna que dice LOS UNIFORMADOS TAMBIEN SON EXPLOTADOS, no se dejen!!!